針對當前疫情影響呈現(xiàn)出的農(nóng)民工流動新趨勢，廣元市及時出臺加強優(yōu)秀農(nóng)民工回引培養(yǎng)系列政策措施，助力優(yōu)化村干部隊伍、促進鄉(xiāng)村組織振興。

及時選拔村干部。結合村級建制調整工作，著力調優(yōu)調強村干部隊伍，及時從返鄉(xiāng)優(yōu)秀農(nóng)民工、農(nóng)民工黨員中選拔擔任村“兩委”干部。集中遴選一批農(nóng)民工村級后備力量和優(yōu)秀農(nóng)民工充實到村組干部崗位，明確下步作為村常職干部后備人選的，按程序任命為村支部副書記、村支委委員或村委會主任助理；凡是新選拔擔任村黨組織書記的，按法定程序兼任村委會主任。

培養(yǎng)儲備后備力量。在意愿調查基礎上，注重在防疫一線及時掌握一批政治素質好、群眾口碑好、發(fā)展能力強、服務意識強的優(yōu)秀農(nóng)民工和農(nóng)民工黨員，納入村級后備力量儲備范圍。對已經(jīng)納入后備力量的，利用疫情防控實踐戰(zhàn)場，安排他們到最艱苦、最需要的崗位接受鍛煉。堅持把在疫情防控中的表現(xiàn)，作為考察、評價農(nóng)民工村級后備力量的重要參考。

一線歷練發(fā)展黨員。組織引導農(nóng)民工黨員帶頭宣傳防疫知識，帶頭做好個人防護，帶頭落實家庭防控措施，帶頭參加志愿服務，帶頭包片包戶包人，在農(nóng)村疫情防控斗爭中當先鋒作表率。注重在疫情防控一線發(fā)現(xiàn)、考驗入黨積極分子，對表現(xiàn)突出、符合黨員條件的，及時吸收為預備黨員。明確在疫情防控一線發(fā)展的農(nóng)民工黨員，不占年度黨員發(fā)展計劃。

助力返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)就業(yè)。統(tǒng)籌中省財政扶持村集體經(jīng)濟、省市縣各類到村項目資源，建立回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)就業(yè)項目目錄，通過“線上推送、線下推介”向優(yōu)秀農(nóng)民工黨員定向推介。對有留鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)意愿、有意向合作項目的農(nóng)民工及農(nóng)民工黨員，組織鄉(xiāng)村干部、駐村第一書記等與其結對子，點對點加強對接服務，鼓勵引導參與特色農(nóng)業(yè)“7+3”產(chǎn)業(yè)體系建設，領辦村產(chǎn)業(yè)園。推動農(nóng)民工及農(nóng)民工黨員返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)入產(chǎn)業(yè)園。開設農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)咨詢服務熱線，探索返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)風險分擔機制。落實“產(chǎn)業(yè)導師”制度，由縣鄉(xiāng)指派具有產(chǎn)業(yè)發(fā)展經(jīng)驗的農(nóng)村致富帶頭人或創(chuàng)業(yè)團隊，幫助返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)農(nóng)民工解決創(chuàng)業(yè)中的具體問題。

做好關愛服務工作。做好優(yōu)秀農(nóng)民工、困難農(nóng)民工黨員慰問，對感染新冠肺炎、被醫(yī)學觀察及隔離觀測農(nóng)民工黨員，鄉(xiāng)村黨組織安排專人聯(lián)系，鼓勵其主動配合治療和觀察，保持積極健康心態(tài)。對支持、參與疫情防控工作表現(xiàn)突出的優(yōu)秀農(nóng)民工和農(nóng)民工黨員，計劃一定名額進行表彰表揚，大張旗鼓宣傳其先進事跡。發(fā)揮各級駐外流動黨員黨組織、農(nóng)民工工作站、商會等作用，積極做好廣元籍農(nóng)民工和農(nóng)民工黨員的疫情防控、回引創(chuàng)業(yè)、回引培養(yǎng)工作。